Holy shit... Here goes.
Du kan bare holde ferie. Det kan firmaet jo ikke holde dig fra. Men spørgsmålet er om du kan få lov af firmaet. Du skal jo aftale ferie med dem forud. Så må du jo se til hvor mange ugers ferie du kan få.
MEN! Du kan også bare holde ferie mens du er på dagpenge. Så får du feriepenge udbetalt alligevel. Der er ingen grund til at pisse på dine medarbejdere for at blive fyret pga. for meget sygdom.
Tager du hele ferien i Maj er det jo også fint nok. Men så har du bare ingen feriepenge til resten af året. Og det sucks lidt. Hvis du nu vil på ferie og ikke har nogen feriepenge at bruge af er du lidt fucked. På dagpenge FÅR du feriepenge. Men de skal optjenes ligesom i et hvert andet job. Så du skal bruge det ferie du har optjent i 2010, i løbet af 2011. Så det er dumt at fyre det hele af. Det forsvinder jo ikke fordi du bliver fyret.
Hvis du ikke melder ferie fra a-kassen får du stadig dagpenge alle dage. Også selvom hele a-kassen holder ferie. Men hvis du får lyst til at tage til udlandet, eller noget andet hvor du ikke er "til rådighed" (altså så a-kassen kan få fat på dig hurtigt) mister du bare din dagpengeret. Så det er dumt ikke at melde ferie, hvis du holder det. MEGET dumt endda. Så gem din ferie.
Hvis du vælger at holde ferie hele maj, påvirker det ikke din dagpengeret. Du modtager jo det samme i feriepenge som du ellers ville få i løn. Det er sådan det hænger sammen. Men husk nu på det er snothamrende dumt at skyde din ferie af uden grund. Brug den mens du er på dagpenge. For så får du det samme som du ville have fået hvis du var på arbejde. Da du jo HAR optjent de dagpenge.
Hvis du er helt afklaret med du ikke gider være der mere, bør du aftale en fyring med din arbejdsgiver. Ellers får du en måneds karantæne fra a-kassen. Altså du står uden indtægt en måned. Bliver du fyret er det dagpenge fra dag 1. Derfor. Bliv fyret. Men lad nu være med at opføre dig åndssvagt overfor arbejdsgiver og kolleger. Det er fandme for dumt.
Og de 5 ugers ferie jeg ikke har brugt, hvad sker der hvis jeg ikke bruger dem? Får jeg så ikke feriepenge næste år eller hvad?
Dem kan du i visse tilfælde få udbetalt. Men gør du det, får du ingen dagpenge før de feriepenge er brugt op. Da det er ekstra indtægt. Så brug dem til AT HOLDE FERIE for. Mens du er på dagpenge. Resten af året hvor du er på dagpenge, optjener du feriedagpenge. Det betyder bare du kan få dagpenge mens du holder ferie. Men husk på det virker som almindelige feriepenge. Det du optjener i år, skal du holde ferie for næste år.
Lige nu sidder jeg og roder mig i håret og tænker "hvorfor ved jeg alt det?". Sådan er det tit. Man ved aldrig hvad folk på HOL finder på at spørge om. Så jeg er klog på lidt af det hele :D
Men et godt råd. Sæt dig ind i systemet. Jeg er selv på dagpenge. Jeg har sat mig ind i reglerne, så jeg ikke brænder fingrene.
Og lad nu være med at tro du kan fucke med dem. For de fucker dig tilbage tifold. De holder øje med dig, kan jeg lige love dig for. Så lad være med at gøre noget dumt mens du er på dagpenge. Meld ferie i god tid. Hvis du ved du skal holde ferie.
Ferie = Når du ikke er til rådighed. Du skal melde ferie på jobnet.dk såvel som hos fagforeningen, som også skal underskrive din feriepenge seddel fra dit tidl. arbejde.
Hvis du vil vide mere... Så ring til din fagforening. For nu går jeg sgu i seng.
--
I burde alle trykke "Synes godt om" på min fansite! ->> http://www.facebook.com[...]