Jeg synes du skal kontakte din A-kasse. Det kan blive dyrt for jer, hvis i får forkerte råd herfra.
--
Handels stats: Samme bruger i 20 år. B/W liste score: +41/-0. Stats sidst opdateret d. 27/03-2023

Tag fat i jeres A-kasse og forhør jer ved dem.
--
Ryzen 3950x | RTX 2080 TI | X570 Ultra | Corsair H150i PRO | 970 EVO 1TB | 2 x 8 TB Ironwolf HDD | 64 GB - 3600 MHZ | 3 x 27" Aorus IPS 1 ms 144 hz |

Tak , ja det nok bedst . I må gerne slette opslaget :)
--
i5 3570K 3,4GHz (Turbo 4,6GHz)-MSI Z77A-G43-XFX RADEON 6870-2*4 GB DDR3 1600MHz Corsair Vengeance-500GB SATA6 WD-OCZ 600W ModXstream-PRO.

Hvad A-Kassen nok ikke lige fortæller dig af egen drift er... Evt karantæne, som ikke er udstedt inden 3 måneder (fordi din kone i perioden ikke er berettiget til dagpenge, men som hjemmepasser), vil bortfalde. Det samme gælder eks hvis man siger op uden grund, og derfor burde have karantæne, men vælger at holde 3 måneders ferie for egen regning inden man melder sig ledig. Spørger du dem konkret om det, bør de bekræfte det.
--

Sidst redigeret 31-03-2023 15:15

Istedet for en vuggestue, så led efter en god dagpjeler i nærheden. Det kan slet ikke sammenlignes hvor godt det er iforhold til en vuggestue med alt for mange børn, skiftende personale, sygemeldinger, vikarer og kaos. En god nærliggende dagpjeler er ofte så meget bedre for barnet trivsel. Ja der er lidt mindre åbningstid, men det må kunne lykkes for at give barnet den bedste start :)
--

#5 Husk at en dagplejer også bliver syg, så der skal man enten selv passe eller hen til en ukendt. Og en dagplejer holder også ferie, og dermed samme “problem”
--
Mvh Fc Junkies

#5 Alle de ting du nævner kan også forekomme i en dagpleje. Faktisk er normeringen 1 voksen til 3 børn i vuggestue og 1 voksen til 4 børn i de fleste dagplejer. De ting du siger er det baseret på din egen subjektive oplevelse eller noget data? ''En god nærliggende dagpjeler er ofte så meget bedre for barnet trivsel.'' Hvordan ved man i øvrigt om den nærliggende dagpleje er god?
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

#6 - Hvis du tager en kommunal dagpjeler, så er der altid gæste pjeler til rådighed ved sygdom. Nu ved jeg jo ikke hvordan det fungerer i din kommune. Hvis min dagpjeler han blev syg, så blev min datter i 95% af gangene passet af hans kone i samme hus endda. Ellers var det ud til vores faste gæstepjeler som hedder Karina som ikke er fremmede. Det altid er den samme og hun er ude og møde børnene hos de forskellige dagpjelere. Derudover vil man også opleve at dagpjeler er langt mere stabile end personalet i vuggestuer. Ferie - Ja der er normale ferie uger for langt de fleste, typisk uge 7,13,28,29,30,31,42,51,52 - næsten ligesom i en normal vuggestue og der holder 95% af normale børnefamilier jo alligevelet ferie. #7 - Jeg har selv barn som lige er gået ud af dagpjeler. Min kæreste er uddannet pædagog og inden da været vikar i mange år, både børnehave og vuggestue. Så nej, det er 100% baseret på live-on-oplevelser og erfaring, samt faglig viden direkte fra kommunens vuggestuer/børnehaver. Angående dagpjeler, så bruger man sit netværk i byen og forhører sig om de gode erfaringer andre har haft m.m., typisk kommer man rigtig langt ved at bruge den lokale facebook gruppe og spørge om folk kender til de "top 3" man selv har udvalgt som føltes rigtige. Så tager man et par gange ud og besøger dem, ser børnegruppen, rammerne og hører lidt om deres holdninger, politik og hverdag. Så ud fra det kan man tage den rigtige beslutning. Din nomering er korrekt men også ukorrekt. Dette er inkl. kolde hænder og derfor oplever du ikke at de har så mange hænder på stuerne. Endvidere så er der også planlagt at folk møder på forskellige tidspunkter, så når mange aflevere tidligt, så er nomeringen endnu værre. Det eneste som der var en ulempe var deres åbningstider er lidt anerledes end vuggestue (6:30-17:00) - men ved vores dagpjeler var det (6:30-16:15)
--

Sidst redigeret 31-03-2023 20:16

9 ferieuger. Den går ikke der hvor jeg arbejder.
--

#9 - Cool? Der er jo netop gæstepjeler tilrådighed, ligesom hvis man havde en vuggestue ville der være nødpasning til rådighed i både uge 7, 13, 51, 52. Men som forældre vil man jo gerne være hjemme og nyde ferie med sine egne børn og derfor vælger man jo at få tingene til at lykkes. Folk har jo typisk minimum 6 ugers ferie om året, så har man måske omsorgsdage, afspadering, så er man to forældre som kan flekse m.m. Uge 13 er jo kun 3 dage (Mandag-Onsdag) det samme er jo gældende omkring uge 51-52, der er også flere helligdage. Typisk har en normal børne familie altid fri i ca. Uge 7 + 28-29-30 (eller 29-30-31) + 42 Hvis man har 4 ugers lukket, så pjeler man jo tit at bruge 2 forældre til at forskyde ferie (28-29-30 + 29-30-31) og flere bruger evt. den ene uge hos bedste forældrene eller andet. Overstående er helt normal praktis for børnefamilier :)
--

Overstående er helt normal i din familie :) Ud over det syntes jeg stadig dit syn på de kommunale institutioner er noget anderledes end min oplevelse. Der vil altid være sygdom på en arbejdsplads men det er trods alt stadig de samme ansiger jeg ser når jeg henter min søn. at din kæreste har været vikar gør det jo ikke indtrykket bedre da vikar jobbet normalt er med skiftende arbejdsplads.
--

Kan man bare sige job op og få penge for at passe egne børn?
--

Sidst redigeret 31-03-2023 22:00

#11 - Overstående er helt normalt i min familie <-- Nej. Det er helt normalt ved 95% af vores omgangskreds/venner som også har børn og bekendte/venner fra dagpjelen/børnehaven. Jeg er fra sydsjælland, der er det standarden, ikke undtagelsen, det er måske lidt anerledes regionalt. At min kæreste har været vikar, har jo netop gjort at hun har været tilknyttet flere forskellige steder, samtidig med flere halve års praktik i forbindelse med uddannelsen og efterfølgende fastansættelse. Det betyder at der kommer et mønster som er baseret på mange arbejdspladser og ikke kun en enkelt. Nu har jeg ikke adgang til syge statistikken - men jeg vil godt sætte mit hus på højkant med at fordelen af sygdom vuggestue versus dagpjeler er tættere på 80/20. Det er uden tvivl et faktum at sygefraværet er meget højere i vuggestue/børnehave end dagpjeler.
--