Det burde du med den titel, udd. Og erfaring selv kunne finde frem til. 80.000kr og firmabil er mit bud. hvad laver en data management konsulent?
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

Hvad siger din fagforenings lønstatistik?
--
Proud survivor of the Copenhagen earthquake 2008-12-16

#1 på månen. 50k
--

Lad mig lige forstå det korrekt. Du har fået tilbudt et job, men uden du har fået oplyst løn osv? Lyder som et meget seriøst firma.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

#1 Her kan du se opslaget https://jobs.smartrecruiters.com[...]
--

Det lyder ikke som om du har fået tilbudt et job. Du har formentlig reageret på en headhunter, som synes du skal tage til en samtale om et job indenfor "data management". Havde du fået jobbet tilbudt, så havde du, som #4 er inde på, også fået en løn-pakke oplyst. Med det sagt, så skal du bede om deres bud, og giver det dig et boost, så siger du selvfølgelig "ja tak".
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

Netcompany er kendt som en af de helt store spillere på udviklings og konsulent markedet i danmark. To ting du skal være ops på med dem. 1) De generelt søger nye ansatte som de kan forme, og deres forventing itl arbejdspres/tid er høje. Altså du skal lave noget for dine penge 2) de betaler generelt ok. 80k er nok skudt ved siden af, men 50-6t0k er ikke usandsyligt afhængigt af dit erfarings niveau (4 å betyder ikke rigtigt noget hvis du har siddet og flyttet dokumenter rundt i sharepoint i al den tid)
--

Netcompany kommer til at køre dig benhårdt, så sørg for at kom ind på et godt lønniveau. Ved ikke hvad en Data Management konsulent er, men hvis du arbejder med BI/ETL, eller kommer til at skrive kode i det hele taget, vil jeg vurdere 60k er fornuftigt. Til sammenligning arbejder jeg hos en konkurrent i markedet og tjener deromkring. Jeg har 15 års erfaring som udvikler men ingen kandidat (bibliotekar).
--

Det er ikke den store hemlighed at folk er interesseret i lønnen før de starter på nyt job. Ring og spørg, evt med et par spørgsmål om pension og sygesikring.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

startlønnen ved netcompany er 36k og ingen pension :/ Du kan muligvis få højere når du er kandidat. Men der er 'dress-code' og obligatoriske sociale arrangementer.
--

#8 - 60k med 4 års erfaring….. hvad har du røget? ja, 15 års erfaring måske.. men 4.. ej vel.. som andre nævner, nc er underligt på nogle områder.. dresscode, de kører de unge rigtig hårdt (har jeg fået at vide af tidligere ansatte) og så det der med ingen pension i så stort et firma.. det tror jeg ikke er normalt. Men med den fordel og den måde de får folk til at lægge timer så kan jeg godt forstå hvorfor de løber med mange kontrakter :)
--
:)

#11 Det kommer meget an på branche og kandidatuddannelse. Nogle med 4 års erfaring tjener 56k brutto og andre måske 45k. Har selv oplevet fra 44-65k brutto(alt inkl) for 4-5 års erfaring afhængig af branche primært. Det er dog civilingeniører på jobløn Ingen pension er normen i bla WDH (Oticon, Epos Audio mm). Det er meget nemmere at administere og mange forestrækker alligevel at kunne råde over hele deres bruttoløn istedet for at en stor del med tvang skal ryge ind på en virksomhedsadministreret ordning. @OP Forhør dig hos din fagforening. Mit bud ville være 45-55k brutto.
--

Sidst redigeret 01-09-2021 21:54

Jeg vil også mene omkring 60k. Netcompany kommer til at spise dig levende, så du skal helst blive godt betalt for det.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

Det med at NC kører dig hårdt, har du selv indflydelse over. Hvis du er god til at sige fra, så kan det fint lade sig gøre bare at arbejde inden for din kontrakt. Når det så er sagt, så er det slet ikke til at sige hvad du kommer til at lave. Det kan sagtens være helt uden for det du kan (Har jeg selv oplevet som senior specialist). Mht løn. Så har jeg ingen ide om hvad den titel indebærer. Men forestiller mig de tilbyder dig mellem 50-55k.
--

Shit nogen lønninger folk foreslår. Jeg har aldrig arbejdet for Netcompany, men dem jeg kender der har, siger at lønnen bestemt ikke er noget at råbe hurra for, på trods af ganske meget ansvar. Og man skal arbejde hårdt. Din løn afhænger jo af dine kvalifikationer og din erfaring. Hvis din kandidat er relevant for arbejdet, tænker jeg at 40k. Men det lyder underligt du ikke har forhandlet løn, hvis du ER blevet tilbudt et job. Winger du den bare på første arbejdsdag??
--
- Indsæt signatur -
--

Sidst redigeret 02-09-2021 08:35

Har selv været i dialog med dem for ca 5 år siden, mest fordi jeg var nysgerrig og de var vores konkurrent. De har 40 timers arbejdsuge officielt og de forventer uden at blinke at du arbejder mere. Jeg havde ikke held til at få dem til at sætte timer på. Det er ret tydeligt at de klemmer folk pænt op i timer tror ikke at 50 timer er helt ved siden af hvad der forventes. Husk lige at sætte det i forhold til den løn de byder. Ligeledes er der dresscode... som jeg pænt ikke passer ind i... så drillede dem lidt med den, og de ved ganske godt at nørder ikke er lykkelige med skjorte og slips. Fik dem ned på at skjorte kunne gå, og "man kan købe strygefri skjorter" :) Når det er sagt og gjort, så er det ikke en direkte dårlig arbejdsplads, de har et social niveau som kan være interessant når man er ung...(Det er jeg ikke helt længere), og de er store nok til at du med tid kan bevæge dig rundt i virksomheden. Dertil kommer at de byder ind på de helt store systemer, og det har altså også en værdi både oplevelsesmæssigt, men også i din "gensalgs værdi". Netcompany betaler umiddelbart ganske pænt, men husk lige at se på timerne, så havner du nok lige under middel. Tror også at de 45-55 brutto nok er fair, du kan nok forsøge dig med 60 hvis du er i stilling og se hvad der sker. Som de andre nævner betyder det meget hvilke opgaver du har haft. Netcompany kan lide skala og kompleksitet, samt forståelse og accept af at arbejde i et team. De andre har med meget stor sikkerhed ret i at det er en headhunter.... (linkedin tønde skyder i min verden) som har kontaktet dig. De har nogle specifikke værdier fra Netcompany som de forsøger at finde kandidater udfra. Det er vidst ved at være normen i moderne it land. De ved ikke nødvendigvis helt hvad grænsen er, men forsøger at få så gode og varierede kandidater de kan vise til kunden (netcompany). Vær meget bevidst omkring at tage dem som arbejdsgiver, vid hvad du går ind i og lad ikke en headhunter/sælger sweet talke dig til at forlade et godt job. (Du skrev ikke om du er i job, om du aktivt ønsker et skifte etc). Held og lykke
--

De tjener så mange penge på monopol. Så det må vel være en 60k som startløn, med 40% pension og gratis bil og telefon - som nyuddannet selvfølgelig.
--

#11 Jeg tjente 60+ hos en konkurrent til netcompany med den erfaring - så det er bestemt ikke umuligt. #0 Du skal også være særligt opmærksom på deres pensionsordning - eller manglende på samme. Der er både fordele og ulemper ved at arbejde så stort set sted - det må være op til én selv om man foretrækker det ene eller det andet..
--

Jeg har været igennem møllen ved dem, og der var flere ting der gjorde jeg sagde nej tak 1: dress code er et krav, også selv om man ikke skal ud til kunder. Jeg gider ikke gå rundt og ligne en konfimant hele dagen.. 2: en del af deres løn er sociale arragamanger og sådan.. det kan jeg ikke rigtig bruge til noget, da jeg har familie jeg heller vil bruge tid på. 3: arbejds tid 40 timer om ugen, men de forventer du laver mere hvis det er det der skal til før ting køre.. men bare rolig du må købe junk food hvis du skal arbejde nogle timer over, hvilke man forventer man komme til i løbet af måneden i den stilling jeg fik tilbudt, sagde de der var en månelig dag hvor man arbejde til sent på aften, det blev betalt med junk food ingen afspasering bagefter.. 4: hvis man vil have noget godt på cv er det uden tvivl et godt sted at komme hen, man skal bare forvente man bliver kørt hårdt, og en del af deres løn sjovt nok er ting de kan trække fra som udgifter. Kan man li at arbejde i et miljø hvor alle går rundt i jakesæt, eller andet og er ung, ikke har familie, og bare vil arbejde for at advancere op i hirakiet er det sku et fint nok sted, men dem er der nu så mange af. 5: nu arbejder jeg et sted hvor jeg ind imellem snakker med deres konsulenter, det er sjovt de går så meget op i folks uddandelser der inde, når en del af deres ansatte er blanke :D 6: deres løn er uden pension, du får en bunke penge, og bestemmer selv. De har selvfølgelig aftaler med pensions selskab hvis det er. Samtidig er det muligt at købe udstyr hen over lønnen og andre goder, der bliver betalt før skat. Når man regner på det, så er deres løn tilbudt på 60-70 pludselig ikke så godt, som et sted hvor du f.eks kun får 50, men hvor der er rigtig pensions ordning og har mere "fri" men det kommer jo an på hvordan man værdi ansætter sin fritid :)
--

Sidst redigeret 02-09-2021 10:03

#15 Blev selv tilbudt 51k af dem i anden omgang, med 3 års erfaring, og en kandidat uddannelse. Min anden ansættelse holdt dog kun 7 måneder hos dem :D af flere årsager, og jeg regner ikke med nogensinde at skulle tilbage dertil.
--

#19 Godt lige at få bekræftet mange af de fordomme jeg har om Netcompany. De kontakter mig typisk hver 3.måned på LinkedIn omkring job, sidst svarede jeg at jeg ikke gik med skjorte, men nu har de fan'me kontaktet mig igen!
--

#21 jeg var igennem hele halløj, de manglede så mange folk at de var begyndt at se igennem uddandelse nivue. Jeg er ordblind og er fra en tid, hvor det betød højre uddandelse ikke var en mulighed for mig. Det betyder dog ikke jeg ikke har klaret mig godt, med de evner jeg har. Men til hele samtalen snakkede de om hvor heldig jeg var, at de gad snakke med mig, for normalt skulle man være på fra uni. Da jeg forklarede at grunden til jeg ikke havde en større uddandelse, så var de enlig forstående nok, da de jo kunne se jeg kunne mit shit. (hvilke er mere end jeg kan sige om de par konsulenter der fra jeg har haft med at gøre).. til alle 3 samtaler dukkede jeg op i tshirt og cowboy bukser (metal tshirt den ene dag).. på 3 dagen sagde de at de havde håbet at jeg vil dukke op og ligne en af dem, nu når jeg var så langt i forløbet. Bemærk det er førte gang de hentyder det dresscode er et krav, også selv om du ikke møder kunder. Min kommentar om at jeg da bare troede de alle havde fået et tilbud i den lokale tøj butik, siden de alle lignede hinanden så meget, blev der ikke taget godt imod. Jeg takkede nej til at forsætte samtalen, da jeg godt kunne fornæmme jeg ikke vil passe ind kultur mæssigt, og deres løn tilbud ikke var noget specielt som sådan, når en del af betalingen er i form af fri bar og sprut... Vil man gå karriere vejen og bare arbejde en masse, for med tiden at kunne store en top stilling og hoppe vidre der fra, er det sku nok et meget fint sted jeg vil bare heller brug tid på mine børn, end sidde og drikke øl fredag kl 16.
--

Til at starte med så vil jeg byde ind og sige at de scenarier som jeg høre beskrevet her stemmer godt overens med den oplevelse jeg havde den ene gang jeg var til job samtale hos NC. For mig personligt så stemte deres filosofi ikke over ens med mit liv (2 børn og kone), så jeg takkede pænt nej efter anden samtale. Jeg var heller ikke specielt imponeret over deres dresscode, ikke at jeg normalt ikke har pænt tøj på når jeg tager på arbejde, men jeg har ikke behov for at købe jakkesæt til hver dag. Hvad angår løn kontra erfaring, så vil jeg sige at da jeg havde 4 års erhverserfaring (godt nok som Lead DevOps) der hev jeg omkring 75 brutto, hvis opgaverne hedder ML modeler og behandling af foretnings logik så er det nogle af de ting som virkelig giver værdi for en virksomehed, så hvis udgangspunktet er at du har gode kompetancer så vil jeg ikke mene at 60 brutto er utænkeligt. Jeg ville dog aldrig tage job ved NC selv, min egen erfaring, samt det jeg høre fra andre er ikke noget jeg ville have lyst til.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

Jeg er Business Consultant i Netcompany på 2. år, og får 43.400 kroner månedligt. Vi tjener generelt mindre and datakonsulenterne.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

Startlønnen hos Netcompany som alm. konsulent ligger på ~44.000 (brutto) for kandidater direkte fra studiet. Med 4 års erfaring skal du nok regne med ~50-55.000. Jeg blev selv ansat direkte fra studiet (kandidat), og efter 3 år hos Netcompany ligger jeg på ~56.000. Dresscode hedder som minimum skjorte + pæne bukser. Mange af os, som er ude hos kunderne løber dog rundt i jakkesæt (frit valg). Personligt så har jeg det komfortabelt med det, og 'kobler fra' når skjorten ryger af der hjemme. Ift. overarbejde, så er det et scenarie, som virkelig kommer an på den enkelte. Hvis du ikke siger fra, og ikke fortæller din teamlead, at du er presset og har for meget på dit bord - så gør personen heller ikke noget ved det. Personligt er jeg blevet bedre med tiden til at sige fra, og har det sidste års tid arbejdet 100% indenfor min kontrakt (40 timer i ugen). Hvis projektet er bagefter tidsplanen, er det den projektansvarliges ansvar at få flere folk på projektet.
--

Er efterhånden overrasket over, at lønnen er på niveau eller højere i nogle af medicovalley firmaerne end netcompany (Engang var det omvendt). Vilkårene i førstnævnte kan ihvertfald være absurd gode.
--

Sidst redigeret 12-01-2022 18:11

Deres manager-lønninger starter på 80.000 og du skal stadig selv stå for en pensionsopsparing. En principal henter måske 1.5 mill om året, aktier udover, bonus og en ret stor firmabil. Jeg har hørt det omtalt som både et gyldent bur og som et pyramidespil. Jeg vil nok kalde deres taktik ‘sink or float’. Du bliver smidt ud på dybt vand, hvis det går godt flyder du ovenpå og får lov til at smide andre ud på dybt vand. Og hvis du flyder op i 5-8 i træk kommer du til at tjene virkelig mange penge.
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.

#27 Nej nej og nej :)
--

Du skal nok regne mellem 50-57k afhængig af hvad du har prøvet ift. den rolle du søger samt dine forhandlingsskills. Dog skal du være obs på ingen pension, overarbejde (uden flex) osv. Jeg har to gode venner der arbejder der, og de siger det sociale opvejer det, men man har travlt, når der er travlt :-)
--

StarF: Jeg ville have givet en hel del for at se dem tage imod den besked. Det er ikke et atypisk koncept at medarbejderne og deres omgivelser skal se blankpolerede ud. Der er en del mennesker som mener at det er et kvalitetstegn. Jeg tænker personligt at det kan gå begge veje. Net Company er ikke et skidt sted, men de er en virksomhed der er meget fokuseret på at tjene penge, og dem skal du altså tjene til dem af indlysende årsager.... Så tag det med når man snakker med dem. De sidder også med nogle ok fede projekter (og mange ret ordinære).
--

Psst - gammel tråd ;P
--

det var sku lige dagens griner ... er helt færdig. godt #31 lige kommer på banen og skriver tråden har 1 års dag pssst gammel tråd : ) : )
--
Gæstebruger, opret dit eget login og få din egen signatur.